人力资源管理师

课程编号:53056 开课时间:2009年7月19日地区:北京培训费用:1800元

根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资格管理人员职业资格统一鉴定的通知》，国家对此职业实行“就业准入制度”，从业人员必需取得职业资格证书方可上岗。2008年将继续举办--全国人力资源管理师职业资格证书培训。现将具体事宜通知如下：

适合报名的优秀人士
　1．已从事人力资源工作，渴望通过不断学习，走向人力资源管理专家之路的人士；
　2．已从事人力资源工作，希望得到国家证书及行业认可；
　3．尚未从事本专业，但希望职业生涯向人力资源行业及管理者的成功转型。

证书颁发
　1．实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者，由劳动和社会保障部颁发相应等级
　　的职业资格证书，国家劳动部官方网站网上查询。是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的
　　有效证件，记入档案、全国通用。
　2．招调深户免考，直接核准入户；
　3．人力资源管理行业上岗证，全国通用；
　4．深圳市户籍失业人员，可享受政府报销政策

培训优势
我们将如何保障您的考试通过率呢？
　1．一次交费，循环上课，反复重听，免费重读，考过为止。
　2．赠送届试题及参考答案；.PPT课件资料；考试模拟试题；复习大纲；考前串讲笔记；考试辅导练习题及案例集等复习资料。
　3．国家人力资源专家委员会教材、编委等专家直接授课；
　4．在线答疑，一对一指导；
　5．2008年新增加实战训练课程,让您不仅掌握理论知识,更具实操训练技巧!

培训内容
　◆人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系管理
　◆培训教材为“企业人力资源师培训教程（第二版），2007年版”

基础知识三级考试指南三级
（练习册）二级考试指南二级
（练习册）

考试时间
　　2009年05月17日（周日）全国统考。（考前2个月截止报名）

报考条件（符合条件之一者）
　　　＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★关于报考＂助理人力资源管理师（三级）＂的介绍★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
助理人力资源管理师（国家职业资格三级）
　⑴ 高中或中专毕业，从事本职业工作满6年，
　⑵ 大专毕业，从事本职业工作满3年
　⑶ 本科以上学历
　⑷ 获人力资源管理员证书，从事本职业工作满3年
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★关于报考＂人力资源管理师（二级）＂的介绍★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
人力资源管理师（国家职业资格二级）
　⑴ 本科学历毕业，从事本职业工作满5 年
　⑵ 大专学历，从事本职业工作满8年
　⑶ 本从事职业工作达13年以上
　⑷ 取得助理人力资源师资格，从事本职业工作满3 年。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★关于报考＂高级人力资源管理师（一级）＂的介绍★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
高级人力资源管理师（国家职业资格一级）
　⑴ 本科学历，从事本职业工作满9 年
　⑵ 硕士学位，从事本职业工作满6年
　⑶ 博士学位，从事本职业工作满3年
　⑷ 取得人力资源管理师资格，从事本职业工作满3年。
部分优秀人才可以适当放宽报考条件，具体情况请咨询工作人员
报考资料
　1、身份证复印件1份；
　2、学历证书复印件1份;
　3、四张两寸蓝底证件照片、一张两寸蓝底电子版证件照；
　4、开具工作年限证明，加盖人力资源部章或公章。
　　(格式：兹有_____同志在本单位自年至年从事人力资源工作满___年，特此证明！公司公章日期)

适合:1. 已从事人力资源工作，渴望通过不断学习，走向人力资源管理专家之路的人士；
2．已从事人力资源工作，希望得到国家证书及行业认可；
3．尚未从事本专业，但希望职业生涯向人力资源行业及管理者的成功转型。

时间:2009年7月19日费用:1800元

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