2019年11月政府补贴“劳动关系协调员” 职业资格考证

江苏    2019年6月1日开课    费用:2500元/人
课程介绍

职业资格考证

劳动关系是最重要和最复杂的社会关系,其内容高度敏感,形式复杂多样。在全球化、信息化不断发展的背景下,新型劳动关系大量涌现。为了适应新形势下保持和谐劳动关系的需要,有必要进一步完善劳动关系协调体系,建立劳动关系协调的专业化队伍。只要有企业,就有劳动关系,只要有劳动关系就需要这样的专业人员来进行这方面专业的活动。

 

一、报考对象

劳动监察人员、企业人力资源总监(或分管劳动人事工作的副总经理)、工会主席(或劳动关系协调工作的负责人)、人力资源部经理(或人事部主任、劳人处处长)以及其他从事劳动人事管理或专门负责劳动关系协调工作的职员。

 

二、报名条件

1)连续从事本职业工作六年以上。

2)具有本专业或相关专业大学专科及以上学历证书。

3)具有其他专业大学专科及以上学历证书,经本职业三级正规培训达到规定标准学时数。

注:以上条件符合其一即可。(相关专业:劳动与社会保障、人力资源管理、劳动经济、社会工作、法学等)

 

三、培训内容

开班时间: 2019年7月开课

考试时间: 2019年11月 (理论和技能,闭卷,60分及格)

培训时长:7次课。(每周末上午9点至下午4点);

培训内容: 板块一:劳动标准实施管理;

板块二:劳动合同管理;

板块三:集体协商与集体合同管理;

板块四:劳动规章制度建设;

板块五:劳资沟通与民主管理;

板块六:员工申诉与劳动争议处理。



开课信息
举办时间:2019年6月1日 培训费用:2500元/人 举办地点:江苏 - 江苏省苏州市工人文化宫常青树教育
报名咨询
上一篇:高级人事法务师招生简章 | 下一篇:2019年11月人力资源管理师招生简章 【类别:人力资源 标签:劳协 苏州 苏州补贴】 【课程评价 52次浏览】
免费在线咨询 课程编号:160122

-


请您尽量详细填写上述内容,以便工作人员给您更确切答复


宸ュ晢绠$悊涓庡垱鏂扮粡钀ユ昏鐮斾慨鐝