朱广力心理疏导-领导艺术新解

易创培训网 2018年3月1日 作者:朱广力

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 企业经营的是人,一切都离不开领导人对人性的理解和把握,领导艺术就是领导人对领导力执行力的统筹与协调,就是对生存和生活、生命和使命的理解和诠释-益西企业培训

展现领导艺术的最佳渠道:玩!看看这个玩字,一个王,王者之风,王者气概,一个元,元帅之气,元首之范,拥有王者风范的人,拥有元帅气质的人,一定会是一个好领导人,一个人最大的需求是开心,不论是我们的员工还是顾客,或是合作者,都需要开心,谁能让更多人开心,谁就是领导,这是无庸置疑的铁律,这也是领导企业和领兵打仗的最大区别。

我们再看看心字,三点代表最基本的需求,健康、教育和养老,如果有这三个保障,我们肯定会开心,如果没有,心就会变成一个三角形,封闭状态的心,这个三角形就会变成一把尖刀,或者一面盾牌,一群人相互伤害就在所难免-益西心理咨询

故此,领导人的最佳状态就是玩,开心地玩,和别人一起玩,一起开心,在玩的过程中展现我们的亲和力、统筹力、决策力,在展现我们的感召力的同时,让沟通成为一种不经意的行为,达到事半功倍到效果,把表达艺术融合到玩乐中,创造一个开心的环境,一切价值都会伴随一个开心的群体提升,领导人的价值就会产生于无形。

玩,是不论输赢的玩,不分胜负的玩,多玩一个花样就会多沟通一些人,上升一个玩的品位就会多引领一些人,多创造一种玩的价值就会多领导一些人,领导就是那个能在不同类型的玩家当中应对自如的人,能够提升玩家品位的人,能够让很多玩家更开心的人。

传统的领导人,习惯于另外一个字:拚!拚智慧,拚实力,拚时间,拚健康,拚价格,拚厚黑,拚兵法,最终相互伤害到人人都体无完肤!拚,是不需要讲规则的,以赢为目标,难得共赢;玩,都会设定规则,以乐为目标,益求众乐。

把领导艺术变成众乐艺术,是领导人首先要做的,也只有在玩的心态支配下,才能遵循五放原则,放大格局,放飞梦想,放慢脚步,放松心情,放下欲望,才能完全实现。

看看我们的教育,从孩童时代起,爱玩的天性就开始被抹杀,一批批高分低能的工具被流水线制造出来,孤僻、冷酷、自卑、残暴者比比皆是,任你再强的领导力,也难于创造一个人性化的企业,靠金钱和短期利益支撑的人性终究无法打开那道紧闭的心门,所以,要想打造一个活力四射的企业,就需要一个掌握开心钥匙的领导人,打开更多人的心门,让企业的合作者、员工、顾客都开心起来。

纵观人类历史,无数次创新,无数次进步,几乎都是科学家们放慢脚步、放松心情、放下欲望之所得,科学家就是大玩家。看看世界上的众多国家和民族,那些民众不把钱看得最重的国家,却因此变成了最富有的国家,那些以玩为业的人,也变成了最富有的人-朱广力心理疏导weishangxinli

 

 

朱广力心理疏导:我从不高攀有钱人,因为我花不到他的钱;我也不小瞧穷人,因为他不靠我生存;我也不巴结有权人,因为他不会白给你帮忙;我更不奉承得意的小人,因为他不入我的眼;我只坚信:在我跌倒扶我起来的恩人,在我一无所有依然对我不离不弃的人,真朋友不会甜言密语,真小人才会虚情假意。人生苦短何必虚伪,人可以不识字,但必须识人;树高千丈不忘根,人若辉煌需感恩!!!-weishangxinli



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